Palaiseau, France

Electrotechnicien / Electromécanicien expérimenté - F/H

Icône document – détail de mission Neovoxia
CDI
Icône localisation – lieu de mission Neovoxia
En présentiel
Icône salaire – rémunération de mission Neovoxia
38000
45000
€
par an

Neovoxia accompagne l'un de ses clients partenaires, SAI France (groupe Viverde), dans le recrutement de son/sa futur(e) Electrotechnicien / Electromécanicien(ne) en CDI.

 

Découvrez le détail du rôle ci-dessous :

 

SAI France

 

Depuis plus de 50 ans, nous concevons des solutions sur mesure qui garantissent performance et durabilité aux installations de nos clients, dans le monde entier. Concrètement, SAI est une société d’ingénierie spécialisée dans la conception et la fourniture clés en main de systèmes de filtration d’air, de ventilation et de traitement acoustique pour les secteurs de l’énergie et de l’industrie.

 

Nos projets contribuent à la transition énergétique et à l’accès à l’électricité, augmentent le rendement énergétique des installations, prolongent la durée de vie des équipements et améliorent la qualité de vie du personnel et des riverains.

 

Rejoindre SAI, c’est évoluer dans un domaine passionnant et porteur de sens, où les missions sont variées et enrichissantes, dans un environnement international stimulant. C’est aussi bénéficier d’une véritable autonomie pour proposer des initiatives et organiser son travail, au sein d’une entreprise à taille humaine (40 personnes) qui privilégie l’entraide, l’écoute et offre des avantages attractifs.

 

VOTRE MISSION

 

Au sein de l’équipe Ingénierie, en lien étroit avec les ingénieurs et les chefs de projet, vous êtes le référent électrotechnique et le garant des choix électriques sur l’ensemble de nos projets. Vous intervenez tout au long du cycle de vie des projets, de l’avant-vente jusqu’à la mise en service, avec un rôle clé : concevoir, structurer et sécuriser l’ensemble de la partie électrique de nos équipements.

 

Dans ce contexte, vos missions sont les suivantes :

 

En phase Avant-vente :

  • Analyser les cahiers des charges et les contraintes clients afin de définir les solutions électrotechniques adaptées
  • Pré-dimensionner et identifier les composants nécessaires (coffrets, instrumentation, motorisation, capteurs...)
  • Evaluer les coûts (composants, intégration, câblage) en lien avec les ingénieurs systèmes, dans le cadre du chiffrage des projets

 

En phase de réalisation :

 

Dans le cadre de projets de systèmes de filtration industrielle et de ventilation, intégrant notamment des ventilateurs, registres motorisés, capteurs et systèmes pneumatiques :

  • Concevoir la logique de control (« control philosophy ») et d’automatisation de nos coffrets et armoires électriques
  • Valider les schémas électriques (diagrammes unifilaires, ....) des installations
  • Valider et spécifier précisément les composants électriques (calibrage, références, intégration) pour la réalisation des systèmes
  • Rédiger les spécifications techniques et consulter les fournisseurs en électricité industrielle
  • Définir l’intégration des solutions électriques (implantation, cheminement des câbles, interfaces avec les autres systèmes)
  • Assurer le suivi de fabrication des coffrets et armoires électriques en lien avec les sous-traitants

 

Tests et mise en service :

  • Définir et réaliser les tests de fonctionnement en atelier (FAT), vérifier la conformité des équipements (coffrets, armoires, instrumentation, équipements terrain) et en garantir le bon fonctionnement avant expédition
  • Participer à la mise en service sur site client en France et à l’étranger
  • Diagnostiquer et résoudre les éventuels dysfonctionnements

 

Documentation et structuration technique :

  • Produire la documentation technique des systèmes électriques et d’instrumentation (PID, logiques de fonctionnement, listes de consommateurs électriques)
  • Rédiger les notices d’installation, de mise en service et de maintenance
  • Participer à la standardisation des solutions électrotechniques (choix de composants, coffrets, bonnes pratiques) afin d’optimiser la fiabilité et la répétabilité des projets

 

VOTRE PROFIL

  • Formation en électrotechnique, électromécanique ou équivalent (Bac+2 à Bac+5)
  • Minimum 5 ans d’expérience en électricité industrielle, idéalement dans un contexte de projets sur mesure
  • Capacité à lire et concevoir des schémas électriques
  • Bonne connaissance des composants électriques et d’instrumentation : moteurs, variateurs de vitesse, capteurs (pression, température...), électrovannes, actionneurs
  • Capacité à dimensionner coffrets et armoires électriques
  • La connaissance des environnements ATEX, de normes internationales et la maîtrise d’un logiciel de schéma électrique sont des atouts pour le poste
  • Anglais technique (échanges avec fournisseurs et clients, documentation technique)
  • Qualités : autonomie, sens des responsabilités, esprit terrain et pragmatisme, capacité à analyser et résoudre des problèmes concrets, rigueur, travail en équipe

 

POURQUOI REJOINDRE ?

  • Un rôle clé et structurant : vous êtes le référent électrotechnique et contribuez à internaliser cette compétence
  • Des projets concrets et variés, avec une implication complète de la conception jusqu’à la réalisation des tests
  • Un environnement agile et responsabilisant, au sein d’une PME à taille humaine avec une dimension internationale

 

NOS AVANTAGES

  • Tickets restaurant : 10€ / jour (dont 6€ pris en charge)
  • Transport en commun : 75% de prise en charge (au lieu de 50%)
  • Chèques vacances et chèques cadeaux
  • Mutuelle : 70% de prise en charge
  • Primes : prime « vacances »
  • Téléphone portable professionnel
  • RTT et congés d’ancienneté
  • Télétravail : jusqu’à 2 jours / semaine (conditions d’ancienneté)

 

AUTRES INFORMATIONS

  • Poste à pourvoir en CDI
  • Déplacements à prévoir
  • Localisation : Palaiseau (91), proche de la gare de Massy (parking disponible)
contact
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Notre équipe reviendra vers vous dans les plus brefs délais pour un premier échange.
Marie Philip-Graziani
Recruteur Neovoxia
Senior People Strategist
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Temps plein
Île-de-France, France
Commercial Itinérant Solutions de Décarbonation (H/F) - IDF & Est France

🌍 Rejoignez Altens, acteur français indépendant et leader des solutions de décarbonation

 

Chez Altens société française basée à la Rochelle, nous agissons concrètement pour accompagner nos clients dans leur transformation énergétique. Notre mission ? Proposer des solutions bas carbones efficaces et immédiatement activables.

 

Dans un contexte de forte croissance, nous renforçons notre équipe pour accélérer notre développement territorial en Ile de France / Est France.

 

🎯 Votre rôle

 

En tant que Commercial(e) itinérant(e), vous êtes un véritable ambassadeur terrain d’Altens.

 

Votre mission principale : commercialiser les solutions de décarbonation sur votre secteur, en accompagnant vos clients de l’identification du besoin jusqu’à la mise en œuvre des projets.

 

🚀 Vos missions au quotidien

🔎 Développement commercial & gestion de comptes

  • Prospecter activement de nouveaux clients
  • Accompagner vos clients dans leurs projets de transition énergétique
  • Rédiger des offres adaptées (mono ou multi-énergies)
  • Piloter des cycles de vente complets, de la découverte à la signature
  • Développer et fidéliser votre portefeuille clients (renouvellement, upsell, cross-sell)
  • Assurer le reporting de votre activité dans le CRM (RDV, offres...)
  • Réaliser une veille concurrentielle active sur votre périmètre
  • Travailler avec les équipes transverses de l’entreprise
  • Garantir le bon déroulement des projets jusqu’à leur mise en service

 

📣 Représentation & rayonnement local

  • Participer à des salons, événements, webinaires et réseaux professionnels
  • Développer votre réseau local (clusters, collectivités, partenaires)
  • Promouvoir l’expertise Altens sur votre territoire

 

🧩 Pourquoi ce poste est stratégique ?

 

Vous contribuez directement à la transition énergétique des territoires

 

Vous portez une offre multi-solutions différenciante à valeur ajoutée pour vos clients

 

Vous êtes au cœur des enjeux business, techniques et environnementaux

 

Vous incarnez l’engagement bas carbone d’Altens sur votre secteur

 


🧠 Profil recherché

💼 Formation & Expérience

  • Bac+3 à Bac+5 (commerce, énergie, environnement, ingénierie)
  • 3 à 5 ans minimum en développement commercial B2B
  • Une expérience dans le transport, l’industrie ou l’énergie est un plus

 

🛠️ Compétences clés

  • Maîtrise de la vente complexe (multi-interlocuteurs et multisegments) avec un cycle de ventes variable selon les activités
  • Bonne compréhension des enjeux de transition énergétique
  • Capacité à structurer et conclure des projets commerciaux complets

 

🤝 Qualités personnelles

  • Esprit de conquête (chasseur) et culture du résultat
  • Autonomie, rigueur et persévérance
  • Excellent relationnel et capacité de conviction
  • Posture de conseil et sens du service client
  • Goût du terrain et du développement territorial

✉️ Conditions & package

 

Contrat : CDI – Statut Cadre

 

💰 Rémunération

 

Fixe : 45 000 € à 50 000 € bruts annuels (selon profil) + Variable : jusqu’à 20 000 € bruts annuels (selon atteinte des objectifs)

 

🚗 Avantages

 

Véhicule de fonction + Carte carburant (permis B obligatoire)

 

Titres-restaurant

 

Mutuelle & prévoyance

 

Plan d’épargne entreprise & intéressement

 

Plateforme CSE

 

📍 Localisation : rattachement au bureau de Surgères (17) + itinérance régionale

 


🧭 Process de recrutement

  1. Échange Découverte avec notre Talent Partner Neovoxia
  2. Entretien “Métier & Enjeux” avec Pascal Legrand, Directeur Commercial
  3. Entretien “Business & Vision” avec Côme de Ternay, Responsable Commercial France

 

👉 Alors, prêt(e) à accélérer la décarbonation des territoires avec nous ?

Icône document – détail de mission Neovoxia
CDI
Icône localisation – lieu de mission Neovoxia
À distance
Icône salaire – rémunération de mission Neovoxia
45000
50000
€
Temps plein
Bretagne, France
Commercial Itinérant Solutions de Décarbonation (H/F) - Bretagne & Pays de Loire

🌍 Rejoignez Altens, acteur français indépendant et leader des solutions de décarbonation

 

Chez Altens société française basée à la Rochelle, nous agissons concrètement pour accompagner nos clients dans leur transformation énergétique. Notre mission ? Proposer des solutions bas carbones efficaces et immédiatement activables.

 

Dans un contexte de forte croissance, nous renforçons notre équipe pour accélérer notre développement territorial en région Bretagne & Pays de la Loire

 

🎯 Votre rôle

 

En tant que Commercial(e) itinérant(e), vous êtes un véritable ambassadeur terrain d’Altens.

 

Votre mission principale : commercialiser les solutions de décarbonation sur votre secteur, en accompagnant vos clients de l’identification du besoin jusqu’à la mise en œuvre des projets.

 

🚀 Vos missions au quotidien

🔎 Développement commercial & gestion de comptes

  • Prospecter activement de nouveaux clients
  • Accompagner vos clients dans leurs projets de transition énergétique
  • Rédiger des offres adaptées (mono ou multi-énergies)
  • Piloter des cycles de vente complets, de la découverte à la signature
  • Développer et fidéliser votre portefeuille clients (renouvellement, upsell, cross-sell)
  • Assurer le reporting de votre activité dans le CRM (RDV, offres...)
  • Réaliser une veille concurrentielle active sur votre périmètre
  • Travailler avec les équipes transverses de l’entreprise
  • Garantir le bon déroulement des projets jusqu’à leur mise en service

 

📣 Représentation & rayonnement local

  • Participer à des salons, événements, webinaires et réseaux professionnels
  • Développer votre réseau local (clusters, collectivités, partenaires)
  • Promouvoir l’expertise Altens sur votre territoire

 

🧩 Pourquoi ce poste est stratégique ?

 

Vous contribuez directement à la transition énergétique des territoires

 

Vous portez une offre multi-solutions différenciante à valeur ajoutée pour vos clients

 

Vous êtes au cœur des enjeux business, techniques et environnementaux

 

Vous incarnez l’engagement bas carbone d’Altens sur votre secteur

 


🧠 Profil recherché

💼 Formation & Expérience

  • Bac+3 à Bac+5 (commerce, énergie, environnement, ingénierie)
  • 3 à 5 ans minimum en développement commercial B2B
  • Une expérience dans le transport, l’industrie ou l’énergie est un plus

 

🛠️ Compétences clés

  • Maîtrise de la vente complexe (multi-interlocuteurs et multisegments) avec un cycle de ventes variable selon les activités
  • Bonne compréhension des enjeux de transition énergétique
  • Capacité à structurer et conclure des projets commerciaux complets

 

🤝 Qualités personnelles

  • Esprit de conquête (chasseur) et culture du résultat
  • Autonomie, rigueur et persévérance
  • Excellent relationnel et capacité de conviction
  • Posture de conseil et sens du service client
  • Goût du terrain et du développement territorial

✉️ Conditions & package

 

Contrat : CDI – Statut Cadre

 

💰 Rémunération

 

Fixe : 45 000 € à 50 000 € bruts annuels (selon profil) + Variable : jusqu’à 20 000 € bruts annuels (selon atteinte des objectifs)

 

🚗 Avantages

 

Véhicule de fonction + Carte carburant (permis B obligatoire)

 

Titres-restaurant

 

Mutuelle & prévoyance

 

Plan d’épargne entreprise & intéressement

 

Plateforme CSE

 

📍 Localisation : rattachement au bureau de Surgères (17) + itinérance régionale

 


🧭 Process de recrutement

  1. Échange Découverte avec notre Talent Partner Neovoxia
  2. Entretien “Métier & Enjeux” avec Pascal Legrand, Directeur Commercial
  3. Entretien “Business & Vision” avec Côme de Ternay, Responsable Commercial France

 

👉 Alors, prêt(e) à accélérer la décarbonation des territoires avec nous ?

Icône document – détail de mission Neovoxia
CDI
Icône localisation – lieu de mission Neovoxia
Hybride
Icône salaire – rémunération de mission Neovoxia
45000
50000
€
Temps plein
Antananarivo, Madagascar
Catalogue Marketplace Expert (F/H)

Nous recrutons pour Smartelia à Madagascar dans le cadre de son activité de soutien clients pour maximiser leurs ventes sur les marketplaces européennes et américaines.

 

Smartelia recherche son prochain talent pour rejoindre ses équipes de Catalogue Marketplace experts. Votre objectif ➡️ vous gérez au quotidien les catalogues produits des clients Marketplaces et veillez au bon fonctionnement et qualité du catalogue sur les différentes marketplaces

 


Votre rôle au sein de nos équipes ?

 

Intégration et Mise à Jour des Produits :

  • Collecte des informations produits auprès des équipes internes client ou de ses fournisseurs.
  • Mise en ligne des fiches produits sur les marketplaces en respectant les formats exigés.
  • Mise à jour régulière des données produits (prix, stocks, descriptions) en fonction des besoins et des directives clients.
  • (hors Amazon) Aider à configurer les promotions standards (réductions de prix, offres groupées)
  • (hors Amazon) Assurer la mise à jour des prix promotionnels dans les outils de gestion du catalogue
  • Vérifier que les promotions sont correctement affichées sur les marketplaces.

 

Contrôle de la Qualité des Fiches Produits :

  • Vérification que les fiches produits respectent les standards de qualité (titres corrects, absence d’erreurs, cohérence des informations).
  • Contrôle de la présence des données obligatoires (dimensions, poids, SKU, codes-barres, colisage).
  • Correction des erreurs détectées (fautes de frappe, informations manquantes, incohérences).

 

Gestion des Stockages et Disponibilités :

  • Suivi des niveaux de stock des produits affichés sur les marketplaces.
  • Mise à jour des statuts de disponibilité (en stock, en rupture, précommande).
  • Communication avec les équipes logistiques pour assurer la cohérence entre les stocks physiques et les stocks affichés.

 

Gestion des Flux Produits :

  • Paramétrage et gestion des flux produits à l’aide d’outils spécialisés
  • Surveillance des erreurs de flux (produits rejetés, informations manquantes) et correction des problèmes.
  • Assurer le bon transfert des données entre les systèmes internes et les marketplaces.

 

Support Opérationnel aux Équipes Marketplace :

  • Aider les équipes Content Coordinator ou Account Strategist dans leurs tâches pour le bon fonctionnement des projets clients.
  • Répondre aux demandes liées aux produits (ajouts, modifications, corrections).
  • Préparer des fichiers produits à transmettre aux marketplaces (via Excel ou autres formats).

 

Résolution des Problèmes Techniques :

  • Identifier et résoudre les problèmes liés à la publication des produits (images manquantes, informations erronées).
  • Communiquer avec le support technique des marketplaces pour résoudre les incidents (produits bloqués, erreurs de flux).
  • Remonter les problèmes complexes aux responsables ou aux équipes techniques.

 

Gestion et Enrichissement du Catalogue Produits

  • Mise en ligne des nouveaux produits et enrichissement des catalogues existants.
  • Uniformisation des contenus pour garantir la cohérence entre les produits similaires.
  • Gestion des variations produits (ex. tailles, couleurs, modèles) pour offrir une expérience d’achat claire et intuitive.
  • Suivi des Performances du Catalogue :
  • Suivi basique des KPI liés au catalogue (taux de rejet des produits, taux d’activation des fiches).
  • Participation à l’analyse des produits sous-performants avec les équipes Account Strategist
  • Préparer des rapports simples sur l’état du catalogue (nombre de produits actifs, problèmes récurrents, etc.).

 

Le Catalogue Marketplace chez Smartelia a un rôle opérationnel et de support. Ses responsabilités sont centrées sur la gestion quotidienne des données produits, la résolution des problèmes et l’assistance aux équipes Account strategist.

 

Ça vous intéresse ?

 

Passons à la suite !

 


Qu'en est-il pour vous ?

 

👐 Faisant partie du groupe Virtuology, Smartelia bénéficie d'une gouvernance éthique, de moyens solides pour faire progresser ses ambitions, ainsi que d'équipes passionnées basées en Belgique, en France, à Madagascar et en Espagne.

 

💡 Smartelia peut offrir beaucoup d'espace pour vos aspirations professionnelles. Notre motivation est de vous mettre dans les meilleures conditions possibles pour que vous puissiez atteindre vos objectifs et nous montrer votre potentiel ! Grâce à notre incroyable équipe RH Virtuology, votre intégration sera aussi confortable que possible. Grâce à notre énergie et notre expertise, votre développement sera aussi enrichissant que vous le souhaitez !

 

💰 En ce qui concerne la rémunération, nous en discuterons lors de la troisieme étape de votre parcours candidat.

 

📍 Pour l'emplacement, vous travaillerez dans nos bureaux à Tana.

 


Convaincu(e) ? Nous serions heureux de vous rencontrer !

 

Notre processus de recrutement se déroule comme suit :

 

1️⃣ Premier entretien de 30 minutes avec notre RH

 

2️⃣ Passage de tests Hardskills & assessfirst : vous aurez l'opportunité de vous mettre dans la peau d'un(e) Catalogue Marketplace expert avec un "case study". Pourquoi ? ➡️ Pour voir par vous-même ce que le poste implique et pour nous montrer votre manière de penser !

 

3️⃣ Entretien manager et Rh pour poser vos questions, découvrir notre entreprise et nos équipes.

 

4️⃣ Un dernier entretien avec Nelly et Anne, les managers eTail en Europe.

Icône document – détail de mission Neovoxia
CDI
Icône localisation – lieu de mission Neovoxia
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