Des experts du recrutement au service de la transformation digitale.
Nous recrutons pour les entreprises tech et digitales en croissance. Notre réseau, notre connaissance des métiers et notre méthode font la différence sur des profils rares et très sollicités.
Le digital s’accélère. Les talents clés sont plus recherchés que jamais
Les entreprises en croissance font face au même défi : identifier les bons profils, au bon moment, dans un marché où la demande dépasse largement l’offre.
Tech & Plateformes
Du software engineering aux infrastructures cloud, du DevOps à la cybersécurité, nous recrutons les profils qui conçoivent, sécurisent et font évoluer les plateformes sur lesquelles repose la croissance digitale
Data & Intelligence Artificielle
Du data engineering à la data science, du machine learning à la BI, nous recrutons les profils qui transforment la donnée et l’intelligence artificielle en leviers concrets de performance et d’innovation.
Product & Expérience Digitale
Du product management à l’UX/UI, du design à la customer experience, nous recrutons les profils qui conçoivent des produits et des parcours digitaux utiles, fluides et différenciants.
Growth & Marketing Digital
De l’acquisition au CRM, du marketing automation au e-commerce, nous recrutons les profils qui pilotent la croissance digitale et transforment la visibilité en performance business.
Transformation & Systèmes d’Information
Du conseil digital aux ERP, de la gouvernance IT au change management, nous recrutons les profils qui structurent les systèmes d’information et accompagnent les transformations des organisations.
Accédez rapidement aux profils clés de votre industrie
De la tech au business, nous couvrons l'ensemble des fonctions stratégiques dont les entreprises digitales ont besoin pour accélérer leur croissance.
Ingénierie, développement & infrastructure
Concevoir et faire tourner les plateformes :
Software engineers / développeurs, DevOps / cloud engineers, Architectes IT, Experts cybersécurité, SRE / infrastructure, Lead engineer / Head of engineering
Transformation, structuration & pilotage
Structurer, piloter et sécuriser la croissance :
Consultants transformation digitale, Chefs de projet / PMO, Directeurs BU / activité, C-level, Experts finance, Juristes, Responsables RH, Achats / vendor management
Data, IA & performance
Exploiter la donnée et créer de l’intelligence :
Data analysts, Data engineers, Data scientists, ML engineers / AI engineers, Experts BI / analytics, Head of data / Chief Data Officer...
Product, growth & business digital
Transformer la tech en valeur business :
Product managers / CPO, UX/UI designers, Growth managers, CRM / marketing automation, E-commerce / marketplaces experts, Business developers digitaux...
Les vertus de notre Talent Prescription Model
Quand le bon dispositif rencontre le bon secteur : nos résultats en parlent mieux que nous.
Descartes Underwriting
Pour un projet d'envergure visant à former notre équipe aux fondamentaux du recrutement et à notre ATS, Neovoxia a identifié la consultante idéale. Son dynamisme, sa réactivité et sa flexibilité ont rendu les sessions engageantes et adaptées à nos contraintes. Un résultat à la hauteur de nos exigences, suivi de près tout au long du projet.
eTAIL agency
Grâce à Neovoxia, le recrutement d'un account manager aux compétences spécifiques a été finalisé en 15 jours, contre 3 mois auparavant. Au-delà du recrutement ciblé, ils ont mis en place un vivier de talents activable rapidement, nous donnant une longueur d'avance durable sur nos futurs besoins en ressources humaines.
Ividata Life Sciences
Suite au départ imprévu de notre responsable recrutement, Neovoxia a déployé une consultante en mission de transition de trois mois. Sa réactivité, son expertise et sa rigueur ont permis de maintenir la qualité du service, de soutenir l'équipe au quotidien et de préparer efficacement la passation avec la nouvelle responsable.
RSM
Neovoxia nous a accompagnés sur le recrutement de profils pénuriques et la mise en place d'un ATS. Leur aptitude à comprendre nos enjeux, leurs feedbacks réguliers et leur flexibilité ont rendu cette collaboration exemplaire. Leur capacité à naviguer entre sujets opérationnels et stratégiques en fait un partenaire privilégié pour nos projets RH.
Sanef
Qu'il s'agisse de recrutements stratégiques ou de situations d'urgence, Neovoxia a su relever chaque défi. Leur accompagnement nous a permis de challenger notre organisation pour répondre aux attentes du marché. L'entreprise a pu grandir humainement, avec des managers mieux armés pour attirer et fidéliser les meilleurs candidats disponibles.
FEV
L'équipe Neovoxia a su combiner sérieux, réactivité et sympathie tout au long de notre collaboration. Leur expertise métier, leur efficacité et leur capacité d'écoute ont rendu chaque interaction fluide et rassurante. Une équipe sur laquelle on peut compter, aussi bien dans les moments routiniers que dans les situations exigeantes.
Premium Energy
Au-delà des recrutements de profils techniques et supports dans des délais restreints, notre RPO Neovoxia a su identifier des besoins que nous n'avions pas encore formalisés. Sa vision organisationnelle et son analyse fine de l'entreprise ont fait toute la différence. Une collaboration que nous recommandons vivement et renouvellerons sans hésitation.
Un bonrecrutementchange tout
Unmauvais aussi
Un recrutement raté vous coûte du temps, compromet votre croissance et votre budget. En 30 minutes, nos experts analysent votre situation et vous orientent vers le dispositif le plus adapté à votre contexte.
Tout commence par votre réalité
Pour vous recommander le meilleur dispositif, nous analysons votre contexte, votre stade de croissance et vos contraintes. C'est ce que nous appelons le Talent Prescription Model : le bon mode d'intervention, au bon moment, pour les bonnes raisons.
Diagnostic
Nous analysons vos enjeux business et votre configuration recrutement : outils, processus, ressources, culture...
Prescription
Nous vous recommandons le dispositif le plus adapté à votre situation : Talent Search, RPO, Management de Transition ou Expertise sur-mesure.
Activation
Nous lançons le processus avec un brief de cadrage précis et une sélection rigoureuse des profils, calibrée sur vos critères réels.
Sécurisation
Nous accompagnons chaque recrutement dans la durée. De la phase de pré-onboarding à l’intégration, nous assurons un suivi attentif pour garantir l’adéquation du profil et la réussite de la mission.
Nos solutions pour structurer la croissance de votre entreprise
Talent permanent, management de transition ou expertise freelance :
nous activons le dispositif le plus adapté à votre situation.
Talents
Vous structurez vos équipes sur le long terme ?
Transitions
Vous traversez une phase critique ou un changement majeur ?
Experts
Vous avez besoin d'une expertise immédiate et ciblée ?
Construisonsensemblelemodèlederecrutementquivouscorrespond
Ne manquez pas les opportunités dans le digital et l’environnemental.
